Le télétravail se développe lentement en Alsace

En dépit de nombreuses notes d'informations et malgré les efforts du Pôle Emploi, le télétravail décolle tout doucement

Le 19 novembre dernier une conférénce sur le télétravail était organisée au Medef de Strasbourg. Objectif : faire connaître ce mode de travail aux entreprises alsaciennes. Car même si elles sont de plus en plus nombreuses à le mettre en pratique, souvent les patrons sont un peu réticents.

Premier avantage pour celui qui s'adonne au télétravail : employé à plein temps, on peut se permettre d'aller chercher ses enfants à l'école et déjeuner avec eux tous les jours. Le bureau est à la maison. Une pièce à part, ou même un espace dans la chambre où le salon et c'est tout. On  peut donc gérer son temps comme on veut en fonction des demandes des clients. Le profil des employeurs est souvent le même : chef d'une entreprise de conseil en communication, en pointe dans les technologies nouvelles, au fait de toutes les procédures d'assistance par téléphone. Vidéo conférence, mail et téléphone : la formule télétravail est rodée.

Mais en pratique la formule peine à se développer. En Alsace comme ailleurs en France.

Le nombre d'entreprises utilisant le télétravail est tout de même passé de 16 à 22% l'an dernier. Mais loin de rattraper nos voisins anglais ou allemands adeptes des nouvelles technologies.

Le reportage de P. Ringenbach, Y. Ledig et L. Guigues.